二、开展安全稳定形势研判会，部署期末及暑假期间的各项安保措施

保卫部在分管领导周勇军副院长的带领下，召开期末及暑假期间的安全稳定形势研判会，着重对此期间的安全稳定形势进行分析和总结，营造保卫部及全体安保人员做好“创优争先”的良好工作氛围，部署期末及暑假期间的各项安保工作措施。

    三、抓好安全教育，提高师生的安全防范意识和自护自救能力

    保卫部从实际情况出发，抓好暑假前的安全教育工作。放假离校前，安排各系、室、部负责人利用一定时间对本单位所辖师生进行一次安全教育，要求各单位着重加强了交通安全、食品卫生安全、防溺水、防火、防盗、防传销和预防雷电、洪水、泥石流、地震等自然灾害的安全常识教育，切实提高每一位老师和学生的安全意识和自护自救能力。

    四、采取有力措施，消除学校安全隐患

    保卫部继续深入贯彻中央、省安委会和省教育厅关于学校安全隐患排查治理的一系列文件精神。放假前，组织各单位对学院校舍、教学设备、体育设施、供电设施、实验室、防火安全、饮用水、食品安全和危险化学品管理等重点部位、重要场所进行拉网式的大排查活动，对存在的安全隐患进行及时整改、坚决杜绝因隐患排查整改不力而导致安全事故的发生。

    五、严格值班制度和值班督导制度，落实岗位职责

    学院保卫部在暑假期间严格落实值班制度并做好值班记录，大力加强校园治安综合管理，带头做好“创优争先”榜样。分管领导周勇军副院长带领保卫部干部率先下基层实行昼夜轮流值班督导制度，24小时（重点于凌晨1点至6点期间）对保安的值班执勤情况进行督导，对工作责任心、警惕性不高的保安或门卫，确保能及时得以纠正，使各岗位的值班制度得到贯彻落实，对值班表现优秀的先进个人，能得以及时发现，并适时树立典型，营造比、学、赶、超的良好工作氛围。

    六、加强保卫队伍的业务培训力度，提高保卫队伍的工作水平

    暑假放假伊始，保卫部就出台了保卫队伍的工作培训方案，要求保安提前一个小时交接班（接班保安提前1个小时接班，交班保安提前1个小时交班），并充分利用这一个小时的时间对保安、门卫的业务能力（值班巡逻注意事项、来访人员车辆登记检查注意事项、治安管理注意事项、交接班注意事项、消防工作注意事项等）、组织纪律性和礼节礼貌等内容进行全面的系统的培训。通过培训，保安、门卫的工作能力和工作水平大幅度得以提高，同时，通过培训工作，涌现出大批工作能力和工作积极性高、勇于创优争先的先进个人，为确保学院暑假期间的安全稳定局面和保卫部储备保安、门卫干部奠定坚实基础。

    七、创新保卫工作方式，开创保卫工作新局面

    为进一步开创安全保卫工作新局面，营造群防群治的良好工作氛围，保卫部在原有工作层面上，于期末来临之际正式成立校园纠察大队，充分发动群众力量，参与学院安全、文明、和谐校园建设，努力构筑校园安全保卫、文明建设的多重防线，进一步夯实校园安全稳定工作基础。此举得到学生的拥护支持和家长以及学院各级领导的一致肯定。

    通过“创优争先”活动，积极化解学院在期末及暑假期间安保形势的严峻局面，确保了学院在期末及暑假期间安全、稳定的良好局面，杜绝了一切安全事故的发生。